索斯盖特支持陷入困境的教练阿莫里姆、马雷斯卡和阿隆索应对高风险"权力斗争"

前英格兰主帅加雷斯·索斯盖特对最近恩佐·马雷斯卡、鲁本·阿莫里姆和哈维·阿隆索等主教练的离任发表了看法，他认为"内部冲突"是这三次解雇的"主要因素"。

在这些引人注目的教练变动之后，索斯盖特在他的LinkedIn个人资料上发布了一篇详细的帖子来回应这一情况，同时也讨论了当今足球教练面临的挑战。

"在过去的两周里，"索斯盖特写道。"欧洲三家最著名的足球机构皇家马德里、曼联和切尔西都与他们的主教练分道扬镳。在这三人中，马雷斯卡的任期最长，为18个月。

"虽然每位主教练的离任都有着不同的情况和多重原因，但内部冲突——无论是与俱乐部领导层（阿莫里姆）、工作人员（马雷斯卡）还是球队球员（阿隆索）的冲突——从根本上都是每次解雇的主要因素。"

这位前英格兰主帅显然很清楚，场上表现和比赛结果只是当代主教练被评估的一小部分。他继续承认主教练职位最近发生了变化，减少了场边这个人的影响力。

许多教练都难以在皇马长期执教，哈维·阿隆索也是其中之一。pic.twitter.com/IqsdFc0qi5

"主教练影响力的削弱是一个跨越多年的缓慢发展过程。随着足球、技术或体育总监的普遍采用，这种情况进一步加剧，他们现在管理长期足球规划，直接向CEO或所有者（或两者）汇报，并在等级制度上位于主教练之上。"

虽然有些人可能将此解读为批评，但索斯盖特认为这是重塑当代足球团队结构运作方式的更广泛变革的一部分，他说："我个人对这种发展没有意见。

"愿景、文化、准备和稳定性对任何组织的成功都至关重要——足球俱乐部也不例外。主教练既没有时间，通常也没有专业知识来处理复杂的球员合同、管理全球球探系统或操作先进的数据分析。

"同样，每当有主教练变动时就重组医疗或运动科学团队是不现实的。"

索斯盖特认为主教练角色比以往更加困难

索斯盖特认为教练职位比以前更具挑战性

尽管索斯盖特指出当今的主教练在决策方面的影响力有所减少，但他也认为其他几个因素使得在这个职位上取得成功比以前更具挑战性。

"与某些支持者认为这个职位变得更容易（'他们只需要训练'）的假设相反，现实恰恰相反，"索斯盖特解释道。"加上处理当今球员（其中许多人本质上是个人品牌）的挑战，结合俱乐部面临的财务压力，以及来自传统媒体和社交媒体的持续审视，你就创造了一个巨大的挑战和压力组合。

"当今的主教练现在必须处理更大的球队阵容、扩大的支持团队、更高的分析要求，以及不断增长的媒体和商业责任。

曼联自弗格森爵士离任以来的困难仍在持续...pic.twitter.com/uunvWz77qS

"从主教练称谓转变为主帅所暗示的权威和地位的逐渐、有时是意外的变化，并没有改善这种情况。"

根据索斯盖特和整个体育界众多其他教练的观点，这些角色之间的区别至关重要——只需考虑阿莫里姆的情况。

"正如我之前告诉我在英格兰的上级：球员不仅仅是战术板上可以轻易重新定位的棋子。他们是人。处理这个事实是当代足球管理的核心，"索斯盖特总结道。